融情 聚力 共创｜德建国际境外机构上半年属地化团建活动合辑

为实现年初制定的“推进属地家文化，打通融合企业文化”的目标，上半年，德建国际境外机构陆续开展了形式各样的属地化团建活动，加深了中外籍员工之间的沟通交流，增强了团队凝聚力，提升了大家的获得感和归属感。

当地时间1月6日，阿尔及利亚分公司组织中外籍员工一起参观康斯坦丁前往悬索桥游览参观。属地化工程师Sofiane说：“和大家一起游玩很开心”。

当地时间4月8日，阿尔及利亚分公司为伊斯兰教属地化员工举办斋月活动，为他们提供符合穆斯林禁食要求的食物，并赠送手链、祈祷毯等艺术品，合理调整斋月期间的工作时间，与此同时，组织中籍管理人员学习、了解伊斯兰教的文化习俗，更好地融入当地文化。

当地时间4月15日，南苏丹分公司组织中外籍员工前往首都朱巴市登石头山，大家相互鼓励前行，一路欢声笑语。

当地时间4月22日，加勒比地区分公司开展属地化员工庆生活动，送上精致的生日蛋糕及美好的生日祝福。

当地时间4月24日，阿尔及利亚分公司康斯坦丁项目部组织中外籍员工开展足球比赛，各队在场上奔跑、射门攻守交替，比赛现场激情四射。

当地时间5月1日，坦桑尼亚分公司潘加尼公路项目部组织中外籍员工开展消防安全应急管理培训及“情暖海外，夏送清凉”慰问活动。通过培训提高全体员工的消防应急能力和技术，巩固消防安全知识，提升对灭火器使用及应急处置方法的认知。培训结束后，项目部将慰问品送到每一位属地化员工手中，并表达关心问候。

同日，坦桑尼亚分公司达累斯萨拉姆办事处组织中外籍员工开展套圈活动。

当地时间5月27日，赞比亚分公司组织中外籍员工开展篮球比赛。

当地时间5月29日，南苏丹分公司开展优秀属地化员工评选活动。获奖代表FILIXE说，感谢公司给予的机会，将更加尽职尽责完成工作任务。

当地时间6月7日，加勒比地区分公司开展“关爱外籍员工”送清凉活动。

当地时间6月8日，沙特项目部组织中外籍员工开展足球比赛。

推进特色属地家文化建设是德建国际属地化发展的基础，是将“融情 聚力 共创”的家文化理念融入属地化管理的途径之一，只有逐渐解决外籍员工在工作中的水土不服，让中外籍员工拧成一股绳，才能促进公司在海外的高质量发展。